华盛顿——美联储主席杰罗姆·鲍威尔在周三向众议院委员会提交的准备好的证词中表示，由于美国通胀仍然过高，大多数美联储官员预计今年将进一步加息。
鲍威尔在国会山举行半年度证词的两天中的第一天表示，“通胀压力继续居高不下，让通胀回落至2%的进程还有很长的路要走。”
鲍威尔表示，即便如此，美联储在连续十次加息后上周仍保持利率不变，因此可能需要时间来衡量借贷利率上升对经济的影响。
美联储对仍然高企的通胀表示担忧，与其不加息的决定之间形成鲜明对比，加剧了其下一步行动的不确定性。 模糊的信息表明，鲍威尔正在寻求平衡那些希望继续加息的美联储官员和其他认为美联储做得足够的人的相互竞争的要求。
鲍威尔在周三的讲话中还表示，美联储上周选择维持关键利率稳定，以便评估今年春季三大银行倒闭对银行业的影响，以及这些倒闭是否会减少对消费者和企业的信贷，经济放缓。
大多数经济学家表示，他们相信美联储在 7 月底的下一次会议上加息几乎是板上钉钉的事情。 此后央行可能采取什么行动目前还不太清楚。 政策制定者上周表示，他们预计今年将加息两次。 然而，如果经济数据表明通胀正在迅速回落至 2% 的目标，他们可能不会采取行动。
鲍威尔在上周的新闻发布会上表示，没有计划在每次会议上加息或遵循任何其他特定时间框架。 相反，正如他周三重申的那样，美联储官员将监控经济数据并“逐次会议”做出利率决定。
央行的连续加息使得消费者和企业的一系列贷款的借贷成本更高，包括住房和汽车贷款、信用卡和商业借贷。 目标是通过减缓支出和招聘来冷却通胀。
去年，美联储以惊人的速度提高了基准利率，其中四次提高了四分之三点。 现在，随着通货膨胀率从一年前的 9.1% 降至 4%，鲍威尔表示美联储希望放慢行动速度。
鲍威尔表示，放慢加息步伐可能有助于美联储实现一项棘手的任务：削弱经济足以抑制通胀，但又不会削弱经济以致导致深度衰退。
然而周三，鲍威尔重申了他经常发出的警告：击败通胀不会轻而易举。
他表示：“降低通胀可能需要一段时期的低于趋势的增长以及劳动力市场状况的一定程度的软化。”
“劳动力市场状况疲软”将包括裁员增加和失业率上升。 不过，美联储官员表示，他们希望主要通过减少空缺职位数量来抑制通胀，而不是通过大规模裁员。
减少对工人的需求将使雇主能够放慢工资增长速度，从而有助于抑制通货膨胀。
上周，18位美联储政策制定者中有12位表示，他们预计今年至少还会加息两次，其中四位预计还会加息一次。 只有两名官员预测央行将在年底前将关键利率维持在目前 5.1% 的水平。
